Actualmente es una realidad, que en la plantilla de trabajo de la organizaciones existen personas de diferentes rango de edades y es por eso que es de suma importancia poder distinguir y diferenciar las generaciones que interactúan día a día al interior de la estructura organizacional; la capacidad de distinguir y gestionar de forma estratégica [...]
En muchas ocasiones las personas creemos que solo con el talento que traemos al nacer se pueden lograr cosas. Sin embargo, hay detalles o pequeñas acciones que pueden ayudarnos a preservar, aumentar o desarrollar nuestro talento. A continuación una pequeña lista de aquellas cosas que no requieren tener un talento especial para poder llevarlas a cabo. 1.- Ser [...]
El trabajo colaborativo constituye un modelo de aprendizaje interactivo que invita a los participantes a construir juntos soluciones, para lo cual demanda conjugar esfuerzos, talentos y competencias mediante una serie de acciones que les permitan lograr las metas y objetivos establecidos en conjunto. A continuación integrantes de los equipo colaborativos en Novutek nos aportan algunas de [...]
En 1967 Schumpeter introdujo la relevancia de la destrucción creativa (innovación) para la supervivencia de las empresas en un entorno cada vez más competitivo; otro ejemplo es que la ley del más fuerte de Darwin sigue vigente y se aplica al mundo de los negocios, tal y como se hace en la naturaleza. En el mundo [...]
De todos los recursos necesarios en un proyecto, el equipo de trabajo es el más complicado de dirigir y controlar y a la vez el más importante que se tiene que cuidar. Si un equipo se siente motivado, el equipo puede afrontar las tareas de una forma inimaginable quizás sin dedicarle mucho esfuerzo, para lograr cumplir [...]
Hace un par de semanas tuve la oportunidad de hablar en las #CharlasNovutek sobre el poder e impacto positivo que trae a nuestra vida sentir y expresar “Gratitud”; la gratitud es un tema de estudio de la psicología positiva ya que es una variable que se correlaciona directamente con la felicidad. Antes de explicarte el por que, [...]
“Un gran lugar para trabajar es donde… Se logran o exceden los objetivos de negocio Todos dan lo mejor de sí mismos, Existe un sentimiento de equipo o familia en un ambiente de Alta Confianza”. — Robert Levering, co-fundador, Great Place to Work® En este año 2017, alineado a nuestros esfuerzos de transformación, [...]
¿Tienes una idea de negocio y pretendes llevarla a cabo?; bueno te tengo una idea de crecimiento: Alianza Estratégicas. ¿Curioso?, demasiado. ¿Extraño? tal vez. ¿Ganancias? bastantes! Las empresas no lucrativas deben de parecerse más a las comerciales, y las empresas comerciales deben de tener más consciencia de que necesitan abordar los temas de responsabilidad social. [...]
Hace unos meses impartí el taller “Te atreves a reinventar tu empresa” dentro del VI Encuentro Interamericano de Coaches y Líderes, fueron talleres simultáneos así que conversando con otro tallerista que estaba a la misma hora que yo compartimos contenido, al concluir me preguntó si quería saber lo que observó después de escucharme, por supuesto [...]
Te has dado cuenta que en tu vida cotidiana, planeas, das seguimiento, monitoreas y sobre todo cuidas lo que gastas y la calidad de lo que realizas o compras. Esto sin saberlo es la administración de proyectos. El ser humano desde el principio de su existencia ha realizado proyectos, pero a través de la experiencia, [...]
